To become recognised as a Top Employer, your organisation will be evaluated according to entry criteria. Once approved, you will participate in the HR Best Practices Survey and then become recognised as a Top Employer, certifying your organisation for its people practices. You will also receive valuable, comparative feedback on your HR activities and gain insight into other organisations' people practices.
We ask the right questions.
The HR Best Practices Survey looks at over 600 people practices and is based on 10 topics which cover key HR themes including various topics focused on people practices. To be eligible for participation, your organisation must have at least 250 local or 2 500 international employees, as well as advanced, formalised HR practices.
Het bewijs vind je in de data.
Ons grondige evaluatieproces is zeer accuraat en dit zorgt ervoor dat de validatie van de HR Best Practices Survey objectief en integer gebeurt.
Verdiende erkenning.
Jouw organisatie wordt van 1 691 wereldwijde bedrijven die het Top Employers keurmerk trots dragen.
Als jouw organisatie is gecertificeerd als Top Employer in meerdere landen, kun je in aanmerking komen voor regionale en zelfs wereldwijde certificering, naast de lokale certificering. Regionale en wereldwijde certificering zorgt voor extra erkenning voor werkgevers die focussen op het beste HR-beleid voor hun volledige organisatie.
Van feedback word je beter.
De benchmark informatie laat zien waar jouw organisatie staat ten opzichte van andere Top Employers.
